Грузоперевозки

То, как вычислить, дало компенсацию отсутствиям

То, как Вычислить, Дало компенсацию Отсутствиям. Много компаний предоставляют оплаченное время служащих прочь от работы, такой как больное время, отпуск, гражданская обязанность быть присяжным и посетить похороны. Большинство компаний предпочитает делать запись данных компенсацию отсутствий отдельно в регулярной платежной ведомости в обрабатывающей системе платежной ведомости, чтобы установить, сколько данные компенсацию выгоде отсутствия дают...

Почасовые Служащие

1

Определите число часов данных компенсацию отсутствий для служащего. Помните, что полностью занятое изменение не всегда составляет уравнение к восьми часам. В небольшом количестве отраслей промышленности служащие работают 10-или 12-часовые изменения, но меньше дней в неделю.

2

Получите текущую почасовую ставку служащего платы.

3

Умножьте почасовую ставку служащего платы числом данных компенсацию часов отсутствия. Например, если служащий пропустил 10 часов работы над уровнем 12$ в час, то плата отсутствия составляет 120$.

Оплачиваемые Служащие

4

Преобразуйте годовой оклад в почасовую плату, деля годовой оклад служащего 2 080. Например, если служащий делает 20 000$ ежегодно, почасовая ставка платы составляет 9,62$ (20 000$, разделенных на 2 080).

5

Определите число часов данного компенсацию отсутствия для служащего.

6

Умножьте число данных компенсацию часов отсутствия переделанной почасовой ставкой платы, вычисленной в Шаге 1. Например, если оплачиваемый служащий пропустил 16 часов работы над почасовой ставкой 9,62$, то плата отсутствия составляет 153,92$