Грузоперевозки

Как вычислить использование трудовых ресурсов

Как Вычислить Использование Трудовых ресурсов. Использование трудовых ресурсов именует часы производительной работы как процент полной работы, заплаченной за. Например, в производственной компании, перерыв или потраченная чистка времени рабочей станции вместо того, чтобы фактически произвести товары для продажи не будут посчитаны к использованию трудовых ресурсов. Использование трудовых ресурсов...

Как вычислить использование трудовых ресурсов 1

Определите производительные часы для своего бизнеса. Прежде, чем Вы сможете найти отношение производительных к непроизводительным часам, Вы должны сначала ясно определить, какие элементы заплаченных часов Вы рассматриваете производительной работой. Некоторые различия очевидны. Например, заплаченный отпуск или заплаченное больное время не был бы посчитан к производительным часам.

Некоторые элементы заплаченных часов более трудно отличить, как бы то ни было. Например, был бы, время потратило чистку рабочей станции быть посчитанным к производительным часам? Что относительно времени, проведенного на встрече безопасности? Вообще, эти два пункта, вероятно, не считали бы производительным использованием времени. Как правило, только время, проведенное фактически в процессе прямого содействия в доход, посчитано. Хорошее эмпирическое правило состоит в том, чтобы рассмотреть, важна ли деятельность для процесса. Например, в зависимости от того, как магазин настроен, может быть необходимо для служащего провести примерно.5 часов каждого дня, идя к, и от двух машин он действует. Однако, это не необходимо в том смысле, что процесс требует гуляющего времени. Если бы машины подвинулись поближе вместе, например, то это время могло бы быть уменьшено или устранено, не затрагивая успех процесса.

2

Вычислите число часов, которые вписываются в Ваше определение производительных часов работы. Это может быть сделано на отдельной основе служащего отделом или единицей или через всю организацию. До степени Вы чувствуете, что Ваши результаты будут точны, Вы можете сделать, чтобы служащие отследили их собственное время. Альтернативно, Вы можете назначить кого-то контролировать действия служащих и отслеживать. Это может быть сделано на ежедневной газете, еженедельно, ежегодно или другой регулярной основе.

3

Разделите полные производительные часы работ к полным заплаченным часам. Убедитесь, что единицы последовательны. Например, если Вы измеряете производительные часы работы Билла Джонсона в течение месяца июня, убедиться, что Вы делите это на заплаченные часы Билла Джонсона в течение месяца июня. Если Вы измеряете Отдел производительные часы работы А в течение Бюджетного года '07, убедитесь, что разделили то число на часы работы А Отдела в течение Бюджетного года '07. Процент, которого Вы достигаете после завершения этого вычисления, является Вашим использованием трудовых ресурсов.